2022-жылдын 24-апрелинде саат 9:00дө Гуандун өндүрүш базасында GS Housing Group компаниясынын биринчи чейректик жыйыны жана стратегиялык семинары өттү. Жыйынга GS Housing Group компаниясынын бардык компанияларынын жана бизнес бөлүмдөрүнүн жетекчилери катышты.
Конференциянын башында GS турак жай тобунун рыноктук борбору Ван айым компаниянын 2017-жылдан 2021-жылга чейинки өндүрүштүк маалыматтары боюнча аналитикалык отчетун, ошондой эле 2021-жылдын биринчи чейрегиндеги жана 2022-жылдын биринчи чейрегиндеги өндүрүштүк маалыматтардын салыштырмалуу анализин жасады. Катышуучуларга GS турак жай тобунун учурдагы бизнес абалы жана компаниянын акыркы жылдардагы өнүгүү тенденциялары жана учурдагы көйгөйлөрү тууралуу отчет берилип, маалыматтар диаграммалар жана маалыматтарды салыштыруу сыяктуу интуитивдик жолдор менен түшүндүрүлдү.
Өлкө ичиндеги жана чет өлкөлөрдөгү татаал жана өзгөрүлмө экономикалык кырдаалдын жана глобалдык экономиканын нормалдашуусунан уламCOVID-19эпидемиянын алдын алуу жана көзөмөлдөө тармагында тармак кайра курууну тездетип, тышкы чөйрөнүн өйдө-ылдыйынан улам келип чыккан көптөгөн сыноолорго туш болууда,GS турак жайыадамдар момун, алдыга умтулушат, өздөрүн чыңдашатmбашкаруу, катуу рыноктук атаандаштыкта туруктуу ийгиликтерге жетишип, жалпы бизнес жакшы өнүгүү тенденциясын сактап калды.
Андан кийин, компаниянын жана бизнес бөлүмдөрүнүн жетекчилериGS турак жай тобутөрт топко бөлүнүп, алар "Компаниянын атаандаштыкка жөндөмдүүлүгү кийинки үч жылда кандай болот? Кийинки үч жылда компаниянын атаандаштыкка жөндөмдүүлүгүн кантип жогорулатуу керек" деген темада кызуу талкуу жүргүзүштү жана "Компаниянын кийинки үч жылдагы атаандаштыкка жөндөмдүүлүгү жана компаниянын учурдагы көйгөйлөрү" сериясын кыскача баяндап, тиешелүү чечимдерди сунушташты.
Баары корпоративдик маданият компаниянын жигердүү өнүгүшүн камсыз кылуу үчүн негизги атаандаштыкка жөндөмдүүлүк экенине макул болушту. Биз баштапкы умтулуубузга бекем туруп, эң сонун корпоративдик маданиятты ишке ашырууну улантышыбыз керек.GS турак жайыжана аны өткөрүп бериңиз.
Кийинки үч жыл үчүн рыноктук иш эң башкы артыкчылык болуп саналат. Биз жөнөкөй, кадам сайын иш алып барып, эски кардарларды сактап калуу менен бирге жаңы кардарларды өнүктүрө беришибиз керек.
Продукцияны изилдөө жана иштеп чыгуу темпин тездетүү, продукцияларды тынымсыз жаңыртуу жана продукциялардын негизги атаандаштыкка жөндөмдүүлүгүн жогорулатуу. Технология жетилген жана сапаты катуу көзөмөлдөнүп турганда, колдоочу кызматтар жаңыртылып, бренддин имиджи жогорулатылууда.GS турак жайыкурулуп, туруктуу өнүктүрүү стратегиясы ишке ашырылууда.
Таланттар тепкичин курууну күчөтүү жана ишканалардын атаандаштыкка жөндөмдүүлүгүн жогорулатуу. Кыска мөөнөттүү киргизүүгө, окутуу аркылуу узак мөөнөттүү өнүктүрүүгө таянып, таланттардын кан пайда кылуучу функциясына ээ болуу менен натыйжалуу таланттарды окутуу механизмин түзүү. Жогорку сапаттагы маркетинг командасын түзүү үчүн көп каналдуу, көп формалуу жана көп алып жүрүүчү окутуу ыкмаларын колдонуу. Таланттарды ачуу, кызматкерлердин шыктануусун жогорулатуу жана алардын жеке жөндөмдөрүн өркүндөтүү үчүн сынактарды, баяндамаларды жана башка формаларды уюштуруу аркылуу.
Андан кийин, жеткирүү чынжыры компаниясынын башкы менеджери Ван Лю айым жеткирүү чынжыры компаниясынын учурдагы ишинин өнүгүшү жана кийинки жумушту пландаштыруу боюнча кеңири баяндама жасады. Ал жеткирүү чынжыры компаниясы жанаөндүрүшбазалык компаниялар камкордук көрсөтүп, кайтарым байланыш түзүп, азыктандырып жана симбиотикалык мамиле түзүп жатышат. Кийинки этапта,үчжалпы өнүктүрүү үчүн базалык компаниялар менен тыгыз байланышта болот.
Акырында, Чжан Гуйпин мырза, президентGS турак жайыЖыйынтыктоочу сөз сүйлөдү. Чжан мырза азыркы рыноктук чөйрөгө таянып, өзүбүздү өнүктүрүп, кечээки жетишкендиктерди четке кагууга батынып, келечекке чакырык ташташыбыз керектигин айтты; кардарлардын муктаждыктарын канааттандыруу үчүн продукцияны иштеп чыгуу жана жаңыртуу, "сапат - ишкананын кадыр-баркы" деген корпоративдик окутууну ар дайым эсибизде сактоо, сапатты катуу көзөмөлдөө; салттуу ой жүгүртүүнү бузуп, индустриалдаштырууну позитивдүү маанай менен тосуп алуу, маркетинг моделдерин тынымсыз жаңыртып туруу жана рынокту терең өнүктүрүү; кыйынчылыктарды багынбас күрөш менен жеңип, баштапкы ниетти жана миссияны талыкпаган эмгек менен ишке ашыруу керек.
Ушул убакка чейин биринчи чейректик жыйын жана стратегиялык семинар өттүGS турак жайыТоптун 2022-жылдагы иши ийгиликтүү аяктады. Алдыда дагы көп жол бар, бирок биз кадамдарыбызда чечкиндүү жана бекембиз, өмүрүбүздүн калган бөлүгүндө "модулдук турак жай системасынын эң квалификациялуу тейлөөчүсү болууга умтулабыз" деген корпоративдик көз карашка умтулабыз.
Жарыяланган убактысы: 16-05-22