Chun achoimre níos fearr a dhéanamh ar an obair sa chéad leath den bhliain, plean oibre cuimsitheach a dhéanamh don dara leath den bhliain agus an sprioc bhliantúil a chur i gcrích le díograis iomlán, reáchtáil Grúpa Tithíochta GS an cruinniú achoimre lár na bliana agus an cruinniú díchódaithe straitéise ag 9:30 am ar an 20 Lúnasa, 2022.
An próiseas cruinnithe
09:35-Léamh filíochta
An tUasal Leung, an tUasal Duan, an tUasal Xing, an tUasal Xiao, ag tabhairt an dán leo ag aithris "Ag comhdhlúthú an chroí agus ag bailiú an neart, ag caitheamh geal!"
10:00-Tuarascáil sonraí oibriúcháin chéad leath na bliana
Ag tús na comhdhála, thug Ms. Wang, stiúrthóir Ionad Margaíochta Ghrúpa Tithíochta GS, tuairisc ar shonraí oibriúcháin na cuideachta don leathbhliain 2022 ó chúig ghné: sonraí díolacháin, bailiú íocaíochtaí, costas, caiteachas agus brabús. Tuairiscíodh do na rannpháirtithe ar oibriú reatha an ghrúpa agus ar threochtaí forbartha agus fadhbanna reatha na cuideachta mar a mhínítear leis na sonraí le blianta beaga anuas trí chairteacha agus comparáid sonraí.
Faoin staid chasta agus athraitheach seo, i gcás mhargadh na bhfoirgneamh réamhdhéanta, tá an iomaíocht sa tionscal ag dul i ndéanamh níos déine, ach tá meáchan idéalach na straitéise ardchaighdeáin á iompar ag GS Housing, ag seoladh an bealach ar fad, ag feabhsú an chuardaigh i gcónaí, ag uasghrádú ó cháilíocht na tógála, ag feabhsú leibhéal na speisialtóireachta bainistíochta, ag scagadh na seirbhíse eastáit réadaigh, ag cloí le caighdeán ard tógála agus seirbhíse ardchaighdeáin, agus ag cruthú sraith iomlán d'ardchaighdeán ar an gcéad dul síos, forbairt fiontar níos láidre ná mar a bhíothas ag súil leis chun táirgí agus seirbhísí a sholáthar do chustaiméirí. Seo croí-iomaíochas GS Housing, ar féidir leis leanúint ar aghaidh ag ardú i bhfianaise na timpeallachta seachtraí deacra.
10:50-Sínigh an ráiteas freagrachta maidir le cur i bhfeidhm na straitéise
Leabhar freagrachta, sliabh trom freagrachta; Post in oifig, ag comhlíonadh an mhisin.
11:00- Achoimre oibre agus plean oibríochta don uachtarán agus don uachtarán margaíochta.
Thug uachtarán na hoibríochta, an tUasal Duo, óráid
Sa chéad leath de staid oibriúcháin an ghrúpa, mhol an tUasal Duo feabhas a chur ar éifeachtúlacht oibríochta, tuairisceáin do scairshealbhóirí a mhéadú, ioncam fostaithe a fheabhsú, iomaíochas fiontar a fheabhsú mar sprioc don choincheap oibríochta éifeachtúil fiontraíochta, agus díriú freisin ar oibriú éifeachtúil na dtrí ghné - córas comhroinnte, cumas agus cultúr fiontraíochta. Molann sé uimhreacha beachta a úsáid chun ár spriocanna a bhainistiú, uimhreacha doiléire a úsáid chun ár samhail ghnó a iniúchadh, agus neart a bhailiú i gcónaí d'oibriú an fhiontair.
Thug uachtarán an mhargaíochta, an tUasal Lee, óráid
Leag an tUasal Li béim ar thábhacht na straitéise forbartha fiontraíochta. Tá sé sásta freagrachtaí troma a ghlacadh air féin, an fhoireann a threorú chun bheith ina cheannródaí agus ina ceannródaí sa straitéis forbartha, lán-spraoi a thabhairt do spiorad na "cabhrú agus na ceannaireachta", deacrachtaí a shárú le dearcadh streachailte dosháraithe, agus ár n-uaillmhian agus ár misean bunaidh a chomhlíonadh le hobair chrua.
staid oibriúcháin an ghrúpa, curtha chun cinn chun éifeachtúlacht oibríochta a fheabhsú, tuairisceáin do scairshealbhóirí a mhéadú, ioncam fostaithe, iomaíochas fiontar a fheabhsú mar sprioc don smaoineamh oibríochta éifeachtúil fiontraíochta, agus díriú freisin ar oibriú éifeachtúil na dtrí ghné - córas comhroinnte, cumas agus cultúr fiontraíochta. Molann sé uimhreacha beachta a úsáid chun ár spriocanna a bhainistiú, uimhreacha doiléire a úsáid chun ár samhail ghnó a iniúchadh, agus neart a bhailiú i gcónaí d'oibriú an fhiontair.
13:35-Seó grinn
"Golden Dragon Yu", comhdhéanta de Mr. Liu, Mr. Hou agus Mr. Yu, tabharfaidh sé clár sceitse dúinn -- "Golden Dragon Yu ag magadh faoin gComhdháil as an iomarca a ól".
13:50-Díchódú straitéiseach
Cathaoirleach an Ghrúpa, an tUasal Zhang, le díchódú straitéiseach a dhéanamh
Déantar straitéis an Uasail Zhang a dhíchódú timpeall ar threocht an tionscail, ar an rialachas struchtúir faoin gcultúr, ar an mbealach oibríochta agus ar an bhforbairt ghairmiúil, rud atá spreagúil agus inspioráideach, ag instealladh cumhachta nua do gach duine, agus ag spreagadh gach duine chun aghaidh a thabhairt ar na deiseanna agus na dúshláin nua le dearcadh níos socair agus níos muiníní.
15:00-Searmanas meastóireachta agus aitheantais
Aitheantas "Fostaithe den Scoth"
Moladh do "fostaithe deich mbliana d'aois"
“Ranníocaíocht le Gradam na Bliana 2020”
"Bainisteoir Gairmiúil den Scoth"
“Ranníocaíocht le Gradam na Bliana 2021”
"Friotaíocht in aghaidh aitheantas galair"
Sa chomhdháil seo "Ingearach agus Cothrománach", déanann GS Housing anailís agus achoimre air féin i gcónaí. Go luath amach anseo, tá gach cúis againn a chreidiúint go mbeidh GS Housing in ann leas a bhaint as an mbabhta nua athchóirithe agus forbartha fiontraíochta, biúró nua a oscailt, caibidil nua a thosú, agus domhan gan teorainn leathan a bhuachan dó féin! Lig do "GS Housing" an long ollmhór seo dul trí na tonnta, níos seasta agus níos faide i gcéin!
Am an phoist: 28-09-22